11月1日，馬鞍山市直機關(guān)精神文明建設(shè)委員會下發(fā)了《關(guān)于市直第七屆“四優(yōu)”文明機關(guān)（單位）的決定》（馬直文〔2016〕6號）文件，市人力資源管理服務(wù)中心榮獲市直第七屆“四優(yōu)”文明單位光榮稱號。
　　2013年以來，在市委、市政府、市直機關(guān)工委和市人社局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大精神和習(xí)近平總書記重要講話為指導(dǎo)，以推動創(chuàng)建全國文明城市不斷升級為契機，以提升中心文明創(chuàng)建水平和干部職工綜合素質(zhì)為目標(biāo)，以“服務(wù)優(yōu)質(zhì)、作風(fēng)優(yōu)良、工作優(yōu)勝、環(huán)境優(yōu)美”為標(biāo)準(zhǔn)，大力開展創(chuàng)建“四優(yōu)”文明單位活動，中心工作作風(fēng)和效能進一步轉(zhuǎn)變，干部職工隊伍能力素質(zhì)得到進一步提升，實現(xiàn)了工作績效與文明創(chuàng)建的良性互動。下一步，我中心將以此榮譽為契機，全面貫徹落實黨的十八大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話，牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，重點圍繞“服務(wù)創(chuàng)新、促進經(jīng)濟發(fā)展”大局，本著“打好基礎(chǔ)、做好服務(wù)、突出重點、創(chuàng)新突破”的工作思路，狠抓“就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)”三項重點目標(biāo)任務(wù)，夯實“失業(yè)保險、事務(wù)代理、檔案管理、信息化建設(shè)、信息宣傳、黨建人事”六項基礎(chǔ)工作，力爭我市人力資源管理服務(wù)各項工作更上新臺階。