一是科學(xué)開發(fā)崗位。根據(jù)各單位需要和就業(yè)困難人員意愿，合理開發(fā)公益性崗位，主要包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、行政村（社區(qū)）就業(yè)、社保、社會(huì)救助、殘疾人服務(wù)等崗位，道路交通、環(huán)境衛(wèi)生等城鄉(xiāng)輔助性崗位，保潔、保綠、保安等機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社會(huì)組織等工勤服務(wù)崗位，鼓勵(lì)勞務(wù)派遣企業(yè)、家庭服務(wù)業(yè)、物業(yè)管理開發(fā)托底性安置崗位，共開發(fā)公益性崗位2810個(gè)。二是拓寬援助對象。在明確享受低保的長期失業(yè)人員、殘疾人、大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、失地失林人員等為就業(yè)援助對象的基礎(chǔ)上，將高校畢業(yè)生、兩年以上未就業(yè)退役士兵、符合條件的上岸漁民一并納入公益性崗位安置范圍。三是落實(shí)扶持政策。對安置在公益性崗位人員給予崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼，崗位補(bǔ)貼為每人每月800元，社保補(bǔ)貼為單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)部分，崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼期限一般不超過3年。